Vous pensez que vous avez trouvé la meilleure crèche pour votre enfant, vous en êtes sûr?
Pour vous aider dans votre recherche, et trouver LA crèche de qualité, j’ai listé dans cet article les signes d’alerte pour éviter les soucis.
J’espère que cela vous aidera !
1. Manque de respect pour vos préoccupations
Tout problème ou demande concernant la garde de votre enfant doit être adressée directement au personnel et au responsable du centre.
Si vos préoccupations sont rejetées ou ignorées, ou si le personnel devient défensif ou grossier, c'est un signe assez fort qui indique que les soins de votre enfant peuvent être compromis pendant votre absence.
Ne vous sentez pas trop pointilleux ou surprotecteur si vous avez des questions pour le personnel. Vos questions doivent recevoir une réponse attentive et surtout utile.
2. Changements fréquents du personnel
Les changements fréquents du personnel pourraient être le signe d’un mécontentement des employés où d’un problème de gestion (recrutement inefficace, manque de leadership, absence de structure …)
Prenez note de la réaction du personnel si vous effectuez une visite inattendue, par exemple pendant votre pause déjeuner. Si vous êtes découragés de le faire ou si on vous demande d'appeler avant de vous rendre sur place, cela peut être un signe de soins inadéquats.
Le personnel de la garderie doit être formé à l'éducation de la petite enfance afin de favoriser les compétences sociales et le développement de votre enfant.
De plus, le directeur du centre devrait être disponible et facilement accessible pour les parents, le personnel et les enfants. Si le directeur de votre centre n'est pas présent pendant la journée ou est difficile à joindre, vous pouvez déduire que la supervision à votre crèche n'est pas suffisante.
3. Normes de sécurité et de propreté faibles
Les numéros de téléphone d'urgence, sont-ils affichés d’une manière bien visible ? Le personnel organise-t-il des exercices d'incendie? Le terrain de jeu est-il sûr et protégé des étrangers? Les enfants sont-ils empêchés de grimper sur les comptoirs ou autres hauts lieux?
Cela peut sembler du bon sens pour vous, mais la sécurité des enfants doit également être de la plus haute importance pour la crèche.
Si le personnel n'est pas au courant d'une procédure d'urgence à suivre ou si le terrain de jeu n'est pas clôturé, ce qui permet à un petit de s'éloigner ou d'être attiré, ce n'est pas l'endroit idéal pour votre enfant. Après tout, vous devriez pouvoir faire confiance à ces personnes pour la sécurité de votre enfant.
La propreté du centre devrait également figurer en haut de votre liste de priorités. Le personnel doit appliquer les règles de lavage des mains ainsi que des jouets et toutes les surfaces doivent être nettoyées régulièrement.
La dernière chose dont vous avez besoin est que votre enfant tombe malade à la crèche à cause de jouets sales ou de conditions insalubres.
4. Manque de communication
Une bonne crèche encourage les parents à participer le plus possible au centre et aux soins de leurs enfants. Les réunions de famille avec le personnel sont un moyen important de rester connecté et de savoir ce qui se passe lorsque vous n'êtes pas là.
Si votre crèche ne tient pas de réunions régulières pour les parents et vous décourage de visiter le personnel ou de rester impliqué, vous devez trouver un nouveau établissement ou parler à votre crèche pour apporter des améliorations.
La crèche devrait vous fournir des rapports et des mises à jour régulières sur les progrès et les activités de votre enfant.
Il est également important de communiquer avec votre enfant en lui demandant comment s'est passée la journée. Des conversations simples comme celle-ci peuvent vous avertir de tout problème rencontré à la crèche ou si votre enfant n'est pas satisfait.
5. Autorisations vagues ou non documentées
Non seulement votre crèche devrait avoir des politiques spécifiques concernant la discipline, les objectifs de votre enfant et les finances de l'établissement, mais cela devrait être bien écrit et soigneusement examiné avec vous avant de vous engager.
Si votre crèche n'a pas ses politiques documentées, vous devez vous méfier.
De plus, le certificat de conformité de la crèche délivré par le ministère de la femme et des affaires sociales devrait être affiché bien en vue. Sans cette licence, une crèche n’a pas le droit d'exercer, son fonctionnement n’est pas légal.
Et pour finir, essayez d'être droit dans vos jugements. Le but n’est pas de créer des conflits avec le staff enseignant. Votre but est de vous assurer que votre enfant soit entre de bonnes mains après l’avoir déposé le matin.
Et comme le dit le proverbe africain: “Vis pour ce que demain a à t’offrir et non pas pour ce qu'hier t’a enlevé”. Soyons fort(e)s, soyons courageux. Demain sera mieux qu'aujourd'hui bien évidemment mais c'est à vous de le rendre meilleur”.
Par Amour,
Sara